2019年内蒙古科左后旗引进事业单位急需紧缺人才公告（74人）

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为进一步解决我旗部分事业单位人才紧缺问题，依据《科左后旗人才引进管理暂行办法》和相关人事人才政策规定，经旗常委会研究，决定面向社会公开引进部分事业单位急需紧缺人才。现将有关事宜公告如下：

　　一、引进岗位及数量

　　本次引进人才74名。岗位计划详见附件1《科左后旗2019年公开引进部分事业单位急需紧缺人才岗位计划表》(以下简称《岗位计划表》)。

　　二、引进范围和条件

　　(一)引进范围

　　符合引进岗位条件的科左后旗户籍普通高校全日制本科及以上学历学位的毕业生，含国外取得经教育部学历认证的学历学位。其中：“985”“211”工程院校全日制本科及以上学历毕业生和普通高校全日制硕士研究生及以上学历毕业生户籍放宽至通辽市范围。部分岗位考生户籍放宽至通辽市范围或面向全国，详见《岗位计划表》。以上户籍取得时间要求为2019年7月1日之前。

　　(二)基本条件

　　引进人才必须具备：

　　1.遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　2.享有公民政治权利，品行端正;

　　3.具有国家规定的能正常履行岗位职责的身体条件、工作能力;

　　4.年龄要求在35周岁以下(1984年1月1日及以后出生);

　　5.符合《岗位计划表》所列岗位招聘条件和其他条件;

　　6.“蒙汉兼通”人员是指会说会写并熟练运用蒙古语言文字和汉语言文字的人员，笔试时须用蒙语文作答。

　　具有下列情形之一者不得引进：

　　1.现役军人和全日制在读本科生、研究生;

　　2.因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;

　　3.涉嫌违法犯罪尚未查清或因违法违纪正被调查处理的和受党纪、政纪处分期未满的人员(含在校受过处分，且仍在处分期内的);

　　4.在各类考试中被认定有舞弊等违反考试纪律行为的;

　　5.试用期内的公务员、事业单位工作人员(列入正式编制)，定向招录培养的公务员或未满最低服务期限的公务员，科左后旗行政区域内现已在编在岗的机关事业单位工作人员;

　　6.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形及报考聘用后构成回避关系岗位的人员;

　　7.公安局所属事业单位考生，法律法规规定不得聘用为公安民警的其他情形。

　　(三)引进部分岗位其他条件

　　1.科左后旗公安局所属事业单位

　　(1)“985”“211”工程院校全日制本科学历和普通高校全日制硕士研究生及以上学历毕业生不限户籍;

　　(2)报考日语专业、俄语专业的毕业生不限户籍;

　　(3)符合《公务员录用体检通用标准(试行)》规定的身体条件，同时符合男身高不低于1.70米，女身高不低于1.60米，身体匀称，过于肥胖或消瘦的(标准体重〈千克〉=身高〈厘米〉-110，实际体重超过标准体重25%以上者为过于肥胖者，实际体重低于标准体重15%以上者为过于消瘦)不得报考;左、右眼单眼裸视力应不低于4.8，无色盲、色弱;两耳无重听;无口吃;五官端正，面部无明显缺陷(如唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种疤麻等);无明显八字步、罗圈腿;无纹身、驼背;无各种残疾和无传染病。

　　2.科左后旗融媒体中心

　　播音主持与策采编播复合型人才：考生户籍放宽至通辽市;要求普通话达到国家普通话等级一级乙等及以上水平;男性身高170cm及以上，女性身高158cm及以上。

　　3.科左后旗干部人事档案管理中心